Administración de Empresas

Instituto de Excelencia

Programa de Estudio

Administración de Empresas

Título a nombre de la nación: Profesional Técnico en Administración de Empresas

Carrera profesional técnica de 03 años de estudio

06 ciclos académicos

03 certificaciones modulares

Información de Contacto

Horario de Atención

Lunes – Viernes

9:00A.M. – 5:00P.M.

Información Académica Docentes y estudiantes

Competencias especificas

  1. Asistir en el intercambio de información, documentación y coordinación de actividades de las distintas áreas de la empresa, en función a sus políticas y normativa vigente.
  2. Supervisar la ejecución de las actividades del área asignada, en función al cumplimiento del plan operativo, teniendo en cuenta las políticas y objetivos de la empresa, y según la normativa vigente.
  3. Gestionar la ejecución del plan operativo, en función al plan estratégico de la empresa y la normativa vigente.

Competencias de Empleabilidad

  1. Comunicación efectiva. – Expresar de manera clara conceptos, ideas, sentimientos, hechos y opiniones en forma oral y escrita para comunicarse e interactuar con otras personas en contextos sociales y laborales diversos.
  2. Inglés. – Comprender y comunicar ideas, cotidianamente, a nivel oral y escrito, así como interactuar en diversas situaciones en idioma inglés, en contextos sociales y laborales.
  3. Tecnologías de la Información. – Manejar herramientas informáticas de las TIC para buscar y analizar información, comunicarse y realizar procedimientos o tareas vinculados al área profesional, de acuerdo con los requerimientos de su entorno laboral.
  4. Ética. – Establecer relaciones con respecto y justicia en los ámbitos personal, colectivo e institucional, contribuyendo a una convivencia democrática, orientada al bien común que considere la diversidad y dignidad de las personas, teniendo en cuenta las consideraciones aplicadas en su contexto laboral.
  5. Solución de Problemas. – Identificar situaciones complejas para evaluar posibles soluciones, aplicando un conjunto de herramientas flexibles que conlleven a la atención de una necesidad.
  6. Innovación. – Desarrollar procedimientos sistemáticos enfocados en la mejora significativa u original de un proceso, producto o servicio respondiendo a un problema, una necesidad o una oportunidad del sector productivo y educativo, el IES y la sociedad.
  7. – Identificar nuevas oportunidades de proyectos o negocios que generen valor y sean sostenibles, gestionando recursos para su funcionamiento con creatividad y ética, articulando acciones que permitan desarrollar innovaciones en la creación de bienes y/o servicios, así como en procesos o productos ya existentes.
  8. Cultura ambiental. – Convivir de manera ética, autónoma, responsable y sostenible, previniendo, reduciendo y controlando permanente y progresivamente los impactos ambientales.
  9. Trabajo colaborativo. – (t) Participar de forma activa en el logro de objetivos y metas comunes, integrándose con otras personas con criterio de respeto y justicia, sin estereotipos de género u otros, en un contexto determinado.
  10. – (t) Establecer relaciones de reconocimiento e intercambio de la diversidad cultural, étnica, lingüística, así como del rescate y aprovechamiento de la innovación tecnológica y social, con pertinencia cultural contribuyendo a la integración social, la no discriminación y el desarrollo sostenible y equitativo.

Perfil de egreso

El Egresado de Administración de Empresas del Instituto de Educación Superior Tecnológico Público Suiza; cuenta con habilidades profesionales y técnicas para la asistencia en el intercambio de información, supervisión de las diversas áreas de la empresa y de la gestión empresarial con liderazgo profesional, contribuyendo al desarrollo económico, cultural y social del país.

Así mismo, destaca por establecer comunicación asertiva en el entorno empresarial; utiliza efectivamente herramientas informáticas que le permite optimizar los procesos orientados a la toma de decisiones, se comunica en idioma extranjero en el ámbito empresarial, capaz de generar emprendimiento de negocio a partir de la identificación de nuevas oportunidades, innovando nuevos procesos en diversas áreas de desempeño, bajo el enfoque del trabajo colaborativo y la interculturalidad.

Ámbito de Desempeño

  1. El egresado de la carrera de Administración de empresas cumple sus funciones en las:

    • Área de recursos humanos en las empresas públicas y privadas.
    • Área de logística.
    • Área de almacenes.
    • Área de ventas.
    • Área de marketing.
    • Área de finanzas.
    • Área de cobranzas.
    • Área de promotores de créditos.
    • Área de control.
    • Área de jefatura
    • Área de supervisión.
    • Área de asesoría.

Directorio Jerárquico, docente y administrativo

NOMBRES Y APELLIDOS CORREO ELECTRÓNICO N° CELULAR CARGO
ROLI ANTENOR RAMÍREZ VIVAS
CARLOS HENRY BARDALES PEZO
JOSÉ TEJADA OJEDA
SEGUNDO REGNER CÁRDENAS DEL ÁGUILA
PEDRO JESÚS DIAZ PICÓN
CLAY NIXON SAAVEDRA SAAVEDRA
ALEJANDRINA TUESTA GONZALES
JOSÉ LUIS MEZA SALINAS
ZELITA TEJADA RODRÍGUEZ
ANNA PEGGUIBETH RODRÍGUEZ GÓMEZ
DIANA CAROLINA HIDALGO GONZALES
URSULA NORGELINA PANDURO ROCHA
MAURA CHANELLA VILLANUEVA INUMA
916 085 580
941 373 261
961 904 753
961 070 620
968 919 205
992 586 475
988 491 162
961 023 288
951 560 963
913 008 264
969 888 423
942 462 554
963 549 117
COORDINADOR DEL P.E.
DOCENTE
DOCENTE
DOCENTE
DOCENTE
DOCENTE
DOCENTE
DOCENTE
DOCENTE
DOCENTE
DOCENTE
DOCENTE
SECRETARIA